Штрафи за порушення роботодавцями норм трудового законодавства зменшено

Дата: 17.02.2020 16:19
Кількість переглядів: 458

Фото без опису

Головне управління ДПС у Волинській області звертає увагу роботодавців на необхідність легалізації трудових відносин з найманими працівниками. Найманий працівник не може бути допущений до роботи без укладання трудового договору та повідомлення про прийняття працівника на роботу.

Разом з тим повідомляємо, що 03.02.2020 набрав чинності Закон України від 12.12.2019 № 378-ІХ «Про внесення змін до Кодексу законів про працю України», зокрема щодо зменшення штрафів за порушення роботодавцями норм трудового законодавства. Згідно з положеннями цього закону, з 03.02.2020 року застосовуються нові розміри штрафів за порушення роботодавцями норм трудового законодавства, зокрема:

• за фактичний допуск працівника до роботи без оформлення трудового договору (контракту); оформлення працівника на неповний робочий час у разі фактичного виконання роботи повний робочий час, встановлений на підприємстві, а також виплату заробітної плати без нарахування і сплати ЄСВ – штраф у розмірі 10 мінімальних зарплат за кожного працівника, щодо якого здійснено порушення (до 03.02.2020 року було 30);

• за повторне порушення протягом двох років з дня виявлення першого порушення – штраф у розмірі 30 мінімальних зарплат за кожного працівника, щодо якого здійснено порушення.

Винятки: для юридичних осіб та фізичних осіб — підприємців, які є платниками єдиного податку I–III груп, за таке саме порушення, вчинене вперше, замість штрафу передбачається письмове попередження. За повторне впродовж двох років з дня виявлення порушення – штраф у розмірі 30 мінімальних зарплат за кожного працівника, щодо якого здійснено порушення;

• за недотримання мінімальних державних гарантій в оплаті праці штраф у розмірі 2 мінімальних зарплат за кожного працівника щодо якого здійснено порушення (до 03.02.2020 року було 10);

• за недотримання гарантій та пільг працівникам, які залучаються до виконання обов’язків передбачених законом України «Про військовий обов’язок та військову службу», «Про альтернативну (невійськову) службу», «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію» штраф у розмірі 4 мінімальних зарплат за кожного працівника, щодо якого здійснено порушення (до 03.02.2020 року було 10).Винятки: для юридичних осіб та фізичних осіб — підприємців, які використовують найману працю, і є платниками єдиного податку 1-3 груп – попередження;

• за недопуск до проведення перевірки з питань виявлення неоформлених працівників та зарплати «у конвертах» штраф у розмірі 16 мінімальних зарплат (до 03.02.2020 року було 100);

• за порушення інших вимог трудового законодавства, окрім передбачених абз. 2-7 ч.2 ст.265 Кодексу законів про працю України – штраф у розмірі 1 мінімальної зарплати за кожне таке порушення. За повторне впродовж року з дня виявлення порушення 2 розміри мінімальної зарплати за кожне таке порушення.

Сектор комунікацій Головного управління

ДПС у Волинській області


« повернутися до розділу «Оголошення»

Код для вставки на сайт

Авторизація в системі електронних петицій

Ще не зареєстровані? Реєстрація

Реєстрація в системі електронних петицій

Зареєструватись можна буде лише після того, як громада підключить на сайт систему електронної ідентифікації. Наразі очікуємо підключення до ID.gov.ua. Вибачте за тимчасові незручності

Вже зареєстровані? Увійти

Відновлення забутого пароля

Згадали авторизаційні дані? Авторизуйтесь